恒大春季招聘会席卷辽宁 打造高端人才发展平台

恒大集团多产业融合，一向高度重视团队建设，多渠道引进人才，高效机制培养人才，为企业在激烈竞争中立于不败之地提供强有力的保障。

此次恒大集团辽宁公司恰好处在企业转型的关键时期，同时在辽宁经济进入“二次腾飞”的今天，恒大紧跟着辽宁发展步伐深耕美丽辽宁，以恒大自己的优化升级，实现恒大的“二次腾飞”。而人才是企业发展的根本，也是推动恒大屡创奇迹的排名前列生产力，恒大高度重视人才的多渠道引入。3月18日在沈阳恒大盛京印象项目会所举行2017年春季招聘会，招聘会吸引了大批房地产行业的佼佼者，获得3万余人的关注。据统计，本次招聘会共收到应聘简历3000余份，当天接待求职面试者近千人。

早上七点半，招聘会所有工作人员就已全部到位，流程引导均已准备到位。招聘会9点准时开始，而现场8点左右就有应聘者前来报名，面试者在资料收集区内排起了长龙，更多求职者在签到处等候。值得一提的是，在众多应聘者当中，不少高端人才是在得知招聘信息后从全国各地赶到招聘现场，希望能与恒大在辽宁共同发展。

此次招聘会面向应聘者提供60余个热门岗位，囊括了营销，人事，财务，工程，设计，开发，采购，监察，投资等方面，也有部分高端领导岗位虚位以待。丰厚的薪金待遇及无限发展平台受到了业内人士的广泛关注。在招聘现场，辽宁公司的各位面试官与应聘者深入交谈，为公司的发展努力挖掘人才。

历经近9个小时的持续工作，面试官们最终筛选出部分精英进入复试阶段，整场招聘会秩序井然、高效进行，人性化的组织接待也得到了求职者的一致认可、好评。招聘面试工作仍将继续进行，相信这些精英在不久的将来会助力恒大，在辽宁这片热土上创造一个又一个奇迹。

实力铸就品牌 彰显恒大力量

恒大集团是集地产、金融、健康、旅游及体育为一体的世界500强企业集团，总资产达万亿，年销售规模超4000亿，员工8万多人，解决就业170多万人，在全国200多个城市拥有地产项目600多个，已成为全球排名前列房企。到2020年，恒大将实现总资产超3万亿、房地产年销售规模超6000亿。

恒大在广东、北京、上海、重庆、安徽、广西、河南、江苏、湖南、江西、湖北、山西、山东、海南、四川、福建、甘肃、陕西、吉林、黑龙江、辽宁、贵州、云南等省及直辖市拥有20多家区域公司，在全国200多个城市拥有地产项目600多个。

基于对品牌意义的高度认可，以及对品牌价值的不懈追求，恒大集团在向全国大规模扩张之初，就坚定了以打造恒大精品，塑造国际品牌为战略方针，矢志打造产品和企业的双金品牌。2015年率先在全国范围内实施“无理由退房”计划，更是对品牌实力的体现，展现了是恒大诚信于民、让利于民的最终初心。2016年美国《财富》杂志发布2016年世界500强排行榜，恒大以211.84亿美元的营业收入上榜。继2015年跻身福布斯世界500强后，恒大又登上了《财富》世界500强的榜单。恒大的品牌实力，再一次得到了证实。

企业越大，责任越大。做为社会的优质企业，恒大集团有能力、有责任，坚持不懈地践行“民生地产”的经营理念，助力行业新发展。