4396元！绍兴2017夏季平均月薪出炉你拖后腿了吗

2017-07-17 08:50:41 来源：搜狐焦点网

　　绍兴2017年夏季求职期平均月薪出炉！

　　4396元！你……拖后腿了吗？

　　近日，某招聘网站发布了《2017年夏季绍兴雇主需求与白领人才供给报告》，里面有超多的“干货”，掌上绍兴带着大家去看一看。

　　一、绍兴地区的五大高薪行业

　　该招聘在线数据显示，绍兴地区2017年夏求职期的平均薪酬为4396元。从薪酬的分布情况来看，平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的40.6%，8000元以上的占16.3%。

　　具体来看，房地产/建筑业的平均月薪较高，为6954元；

　　其次为金融业，薪酬水平为6537元；再次是IT/互联网/通信行业，平均月薪为6328元。

　　这就意味着，如果你的月薪没有达到4000元

　　那么6成在绍兴工作者的月薪都是超过你的！

　　超过你！

　　专家建议，薪酬虽然是求职者在就业/择业时的重要考虑因素，但个人的职业成长、行业的发展趋势、单位发展目标等都会对未来的职业发展产生重要影响，求职者在选择工作时应该综合考量各方面的因素，需要将目光放长远，了解未来的行业发展趋势，同时不断成长，才能在不断变化的经济和职场大环境中保持竞争力，不被淘汰。

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　　二、绍兴地区竞争最激烈的五大行业

　　该招聘2017年夏季在线数据显示，绍兴地区竞争指数排名前五位的行业中，房地产/建筑/建材/工程行业的竞争指数较高，其次是快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）行业，教育/培训/院校行业排在第三，石油/石化/化工行业和通信/电信运营、增值服务行业的竞争指数位列第四和第五。

　　虽然限购政策不断，但房地产领域依然是用工大户，一方面热度未降，另一方面随着房地产自身发展升级，开发商涉及的业务更加多元，急需人才补充。随着新一轮消费升级，快消行业的就业竞争也更加激烈。

　　随着产业结构调整的进一步深入，能源行业中的石油/石化/化工行业的调整也体现在就业市场上。通信/电信运营、增值服务行业一般属于国企，人员流动性相对较低，供需矛盾比较突出。

　　三、绍兴地区竞争最激烈的五大职业

　　该招聘在线数据显示，绍兴地区2017年夏季竞争最为激烈的职业是财务/审计/税务、高级管理和行政/后勤/文秘。

　　此外，土木/建筑/装修/市政工程人力资源的竞争也较为激烈。

　　财务/审计/税务、人力资源、行政/后勤/文秘等职位的流动性相对较弱，高级管理岗位供应数量有限，所以求职竞争较为激烈。

　　房地产市场的热潮，使得土木/建筑/装修/市政工程职业继续保持竞争激烈的状态。

　　新闻加点料：

　　从数据结果来看，2017年第二季度的职场竞争情况有所缓解，竞争指数降低；但是从各个职位的薪酬水平来看，整体的平均薪酬水平也有所降低，

　　一方面，中国的经济结构转型加上人口红利衰退，形成了新的人才供给状态，求职者的的地位有所提升，求职从以企业为主逐渐转变成以求职者为主，求职者的心态越来越谨慎；

　　另一方面，全民创业高潮降温，“烧钱”招揽人才的模式不可持续，企业在经营方面逐渐恢复理性。

　　今年的就业竞争依然激烈，对于企业来说，自身的发展状况是考虑招聘计划及人才储备的主要标准；

　　结合招聘市场的整体状况，把握好招聘的节奏，充分的利用招聘资源。对于广大求职者来说，不管在何种情况下，保持自身的职场竞争力是“排名前列要务”，只有具备坚实的职场技能和知识，才能立于不败之地。

来源：绍兴城事