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【搜狐焦点广州讯】9月22日,恒大集团在其公司内部网络系统上，发布了两份由许家印亲自签发的处罚文件：开除一名副总裁，并对另外一名员工处以降薪处罚。据了解，这是恒大集团打击查办的较高级别人物。
一份文件为《关于给予集团公司原副总裁、材料公司董事长XXX开除处分的决定》，内容显示：该副总裁作为单位一把手，“在材料大招标定标后，同意供货商多次变更核心条款，严重损害公司利益，工作严重失职。为强化管理，严肃追责，给予其开除处分。”
虽然没有公布姓名，但是据媒体猜测，被开除的恒大集团副总裁材料公司董事长为余伟桥。近期，余伟桥曾以“恒大地产集团材料设备有限公司董事长”的身份公开露面过，不过尚未得到恒大方面的证实。
另一份文件为《关于对违反会议纪律人员的处分决定》，内容显示：恒大总裁办某某某在参加公司工作会议时“无视纪律规定，将手机带入会场。”为严肃会议纪律，对照《关于进一步强调集团会议纪律的规定》、《恒大集团干部守则36条》，给予该员工及其主管领导各降三级工资的处分。
这并非恒大首次发布类似的处罚文件，2016年3月10日，恒大也曾下发内部文件，免去李钢恒大地产董事局副主席兼恒大金融集团董事长职务。
某位离职的恒大员工透露，恒大军事化管理作风早已不是秘密，对员工包括高级管理人员都有明确的业绩考核和排名，即使高管犯错，比如完不成经营指标，也会面临全集团通报批评，严重的直接处罚，不留情面。
在恒大，许家印围绕抓营销、抓产品搞运动，甚至还搞过“清除三类人”的运动。“清除三类人”1、只讲不干、人浮于事的人；2、水平能力低下又不学习上进的人；3、混入恒大的蛀虫，想捞一把的人。
以下为恒大集团有限公司文件。
